凝心聚力促变革,人尽其才谋发展,浙江省消保委秘书处组织召开中层干部竞聘会

来源:浙江省消保委 时间:2022-07-15

为塑造变革型消保组织,激发事业单位活力,造就忠诚干净担当的高素质队伍,进一步落实从严治党,从严管理干部的要求,近期,浙江省消保委秘书处组织开展中层干部竞聘工作。


省消保委秘书处高度重视此次竞聘工作,全程接受省市场监管局指导监督。为确保竞聘科学有序、公平公正,省消保委秘书处成立了中层竞聘工作领导小组,具体负责组织与实施。5月24日,印发《关于开展2022年省消保委秘书处中层干部选聘工作的通知》,召开秘书处全体人员会议进行动员部署。经过前期公开报名、资格审核,共有8名同志角逐6个中层岗位,涉及综合部、投诉与法务部、消费调查监督部、消费教育宣传部四个部门。

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7月12日下午,省消保委秘书处举行中层干部竞聘会,秘书处全体工作人员参加会议。会议现场,参与竞聘的同志们按照顺序依次进行竞聘演讲,分别从自我认知、工作业绩、岗位认识、竞职优势、履职思路等方面全面展现个人能力与风采。演讲过程中频繁出现的“感恩”“热爱”“成长”“发展”“奋斗”等关键词彰显了竞聘者开创未来的拳拳之心和殷殷之情,与其说是一次岗位竞聘,不如说是一次心与心的交流。


面试环节,考官们重点对专业知识和综合素养进行问答,重点考察竞聘者的业务水平、沟通能力及岗位认知。秘书处全体职工作为评委,根据工作能力及表现、演讲展示、面试表现等进行综合评分。

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省消保委副主任兼秘书长崔砺金指出,此次竞聘会亮点纷呈,组织得力且有序,为广大职工提供了一个展示和锻炼自我的平台,有利于挖掘干部潜力,发挥干部能力。竞聘者演讲精彩、富有情怀、干劲十足,让我们看到了浙江消保人的责任和担当,让我们看到了“想干事、能干事、干实事”的中坚力量,更让我们看到了浙江消费维权事业欣欣向荣、未来可期的美好。


下一步,省消保委秘书处将根据统分排名情况确定考察人选,从德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察,最终由秘书处支委会研究决定拟聘人选和拟聘职位,并按规定进行公示。